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L'histoire de l'ASBL

Constituée en 2005, l’asbl «Blind Challenge» œuvre toute l’année aux côtés de personnes handicapées de la vue afin de proposer des activités sportives, de découverte et d’intégration ouvertes à tous.

Blind Challenge est indépendante de tout organisme, association ou mouvement politique.

Les projets et défis sont nombreux : ski alpin adapté, escalade, randonnée en moyenne et haute montagne, randonnée à raquettes, planche à voile, jiu-jitsu, spéléologie, parapente, ski nautique, course à pieds,…

Une des philosophies de l’association est de ne pas faire de différence entre les personnes handicapées de la vue et celles qui accompagnent en proposant activités et stages au même prix pour tous.

Les manifestations proposées restent un grand défi et une aventure unique pour chaque participant qu’il soit handicapé ou non.

La devise de Blind Challenge est « Autonomie, Intégration, Sécurité ».

Nos valeurs fondamentales

Une utopie qui vaut la peine d'être tentée

Notre devise s’articule autour de trois piliers indissociables formant un équilibre parfait : Autonomie, Intégration et Sécurité.

Autonomie

Nous croyons que chacun est l’acteur principal de sa propre vie. Nous encourageons le dépassement de soi pour réduire au maximum la dépendance au quotidien.

Intégration

Nous refusons le paternalisme, la condescendance et l’assistanat. Ici, pas de relation « aidant-assisté », mais des êtres humains égaux qui unissent leurs forces pour une réussite commune. Chaque membre, bénévole ou administrateur joue un rôle actif.

Sécurité

L’audace exige une rigueur absolue. L’autonomie ne se fait jamais au détriment de la sécurité collective et individuelle. Chaque participant cultive un sens aigu des responsabilités.

Gestion de l'ASBL

L’Organe d’Administration de l’ASBL se réunit plusieurs fois par an pour définir les orientations politiques et stratégiques de notre association. Il se compose de 6 membres engagés :

Dumonceau Philippe administrateur

Philippe Dumonceau

– Président de l’ASBL

Né le 18 avril 1970 avec une déficience visuelle, Philippe DUMONCEAU perd définitivement la vue en 1990. Loin de laisser cette épreuve définir son avenir, il choisit d’en faire une force et de relever de nouveaux défis.

En 1993, il découvre le ski alpin, puis la randonnée en moyenne et haute montagne. Ces activités deviennent rapidement de véritables passions et lui prouvent que la cécité ne constitue pas une limite à l’aventure, au dépassement de soi et à la découverte.

Porté par cette conviction et avec le soutien d’amis, il fonde l’association Blind Challenge en 2005. Son ambition est simple mais essentielle : permettre aux personnes non et malvoyantes de découvrir les joies du sport, de la nature et de l’aventure, tout en favorisant les rencontres, le partage et l’entraide.

Au fil des années, Blind Challenge est devenue bien plus qu’une association sportive. C’est une véritable famille où se créent des liens d’amitié, de confiance et de solidarité, autour de valeurs fortes telles que le respect, l’inclusion et le dépassement de soi.

Aujourd’hui, Philippe poursuit son engagement avec la même passion qu’à ses débuts. À travers Blind Challenge, il continue d’inspirer chacun à croire en ses capacités, à repousser ses limites et à vivre pleinement chaque aventure.

« La véritable limite n’est pas celle que l’on voit, mais celle que l’on s’impose. »

Laurent Victoor

– Administrateur

Laurent dit « Lolo », né en 1977 à Seraing, perd en partie la vue à 13 ans. Il étudie à l’Athénée royal Seraing et se reconstruit grâce à l’ASBL La Lumière. Cette association est un vrai tremplin et lui fait rencontrer son ami Philippe.
Plus tard, il intègre le Conseil d’administration de l’ASBL « BLIND CHALLENGE ». Il est diplômé éducateur spécialisé et animateur sportif dans la prévention. Ses professeurs l’aident à transformer sa différence visuelle en un atout.
Sa vocation professionnelle s’oriente définitivement vers l’aide à la jeunesse. Depuis 22 ans, il coordonne et anime des centres de plein air pour enfants. Ce passionné de football et de sport pratique aussi le trail et le trek.

Bellot Valérie administratrice

Valérie Bellot

– Administratrice

Son aventure avec Blind Challenge a commencé par un saut en parachute en 2018, une expérience forte qui lui a immédiatement permis de découvrir l’énergie et les valeurs de l’association.

Valérie a ensuite eu la chance de participer à un tour des Pouilles à tandem, une autre aventure humaine et sportive inoubliable.

Ce qui lui plaît particulièrement chez Blind Challenge, c’est l’esprit d’ouverture, de solidarité et de convivialité. Chaque activité est l’occasion de créer des liens, de dépasser les différences et de partager des moments authentiques dans une ambiance chaleureuse et festive.

Ensemble, tout devient possible.

Verhaeghe Léon administrateur

Léon Verhaeghe

– Administrateur

A la fin de la carrière de Léon dans le secteur bancaire et en considérant qu’il avait eu beaucoup de chance dans sa vie, il lui a paru évident de souhaiter poursuivre dans le bénévolat, au printemps 2005 il a eu l’occasion de participer à un week-end à raquettes en Suisse, Léon a partagé cette expérience avec plusieurs personnes déficientes visuelles pleines de bonne humeur et avec de grandes qualités humaines, quand on a proposé à Léon de participer à la création de Blind Challenge,  il n’a pas hésité, administrateur depuis le début, Léon a notamment fait son possible pour faire profiter l’association de son expérience dans le domaine financier, actuellement il assure le contrôle et la mise en forme des comptes annuels de l’association ainsi que de nombreuses missions d’assistance au président dans la gestion courante.

Landrieu Catherine administratrice

Catherine Landrieu

– Administratrice

En gravissant le Kilimandjaro en 2008, Catherine n’aurait jamais imaginé à quel point cette aventure allait enrichir sa vie de rencontres inoubliables. C’est lors de cette expédition qu’elle a fait la connaissance d’une personne déficiente visuelle qui accompagnait le groupe de trekking et un administrateur de l’association Blind Challenge.

Au fil des années, ses voyages, en montagne ou ailleurs, sont devenus des occasions privilégiées d’accompagner des personnes porteuses d’un handicap visuel, guidant leurs pas en toute simplicité.

Désireuse de s’investir davantage dans cette formidable aventure humaine, elle a rejoint l’Organe d’Administration en 2024. Aujourd’hui, elle organise avec passion des randonnées, des week-ends et des séjours. Ces moments sont surtout de précieux instants de retrouvailles, où valides et membres déficients visuels se retrouvent pour partager des instants uniques.

Dortu Philippe administrateur

Philippe Dortu

– Administrateur

Né en ’55, Philippe a grandi dans l’insouciance des Trente Glorieuses et l’odeur du bon pain de la boulangerie familiale avant de, lui-même, mettre la main à la pâte. Puis, titillé par une « brique dans le ventre », il a troqué les petits pains au chocolat et les tartes au riz pour le trousseau des clés de l’immobilier. Membre du Rotary, il a participé à nombre d’activités dont cette inoubliable campagne de vaccination contre la polio en Inde. Invité chez Blind Challenge par un ami guide pour skieurs déficients visuels, il a découvert un lieu où la bienveillance et l’entraide sont la base et il a d’emblée rejoint l’équipe. Il y côtoie depuis des personnes formidables avec lesquelles il partage des projets divers et d’incroyables épopées.

Richard Yves administrateur

Yves RICHARD

– Administrateur

Yves de son prénom, Richard de son nom et Philippides de son surnom est né le 31 mars 1969.

C’est en 2010 qu’il a fait la connaissance de Blind Challenge. Dans le cadre professionnel, il était à la recherche de personnes déficientes visuelles pour collaborer à la réalisation d’un système autonome de guidage de course à pied sur la piste d’athlétisme de Flémalle. Ce projet unique  » VENUS » allait voir le jour en 2012. Depuis cette époque, il a participé à de nombreuses activités et en a organisé certaines. Il a intégré l’Organe d’Administration en 2013 et apporte son aide à la gestion comptable. Ce qu’il apprécie au sein de l’association : la singularité, l’authenticité et la richesse des échanges humains.

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